A Unimed Sul Capixaba reforça seu compromisso com a responsabilidade social e o desenvolvimento sustentável da comunidade. Com foco em transparência e ética, a cooperativa alinha seus projetos aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS).
Suas ações abrangem áreas como saúde, educação, esporte e meio ambiente, com o objetivo de promover a inclusão social e melhorar a qualidade de vida em Cachoeiro de Itapemirim e municípios vizinhos.
Entre as iniciativas, destacam-se a horta comunitária, o Programa Família + Feliz, que apoia pais de crianças com deficiência, a política de inclusão para pessoas com deficiência, e projetos como o Programa Casa Verde e o Conservatório Vivo. Além disso, a Unimed Sul Capixaba apoia ativamente instituições como o Instituto Nossa Senhora da Penha, a Acric e a Câmara de Dirigentes Lojistas de Marataízes.
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Com políticas sólidas, Espírito Santo se torna referência nacional na gestão de resíduos
Nos últimos anos, o Espírito Santo vem se destacando pela liderança na gestão ambiental, desenvolvendo ações robustas coordenadas pela Secretaria do Meio Ambiente e Recursos Hídricos (Seama), e, assim, está se tornando uma referência nacional.
Entre os principais avanços estão a assinatura de três decretos de logística reversa, um geral, um para embalagens e um para medicamentos, que reforçam a responsabilidade de todos os envolvidos. A Seama também lançou o SISREV, um sistema eletrônico de gestão de logística reversa de embalagens que já conta com a adesão de mais de 33 mil empresas. Além disso, o Espírito Santo atingiu a marca de 96% de regularidade na logística reversa de baterias, o maior índice do país.
Outras iniciativas incluem a contratação de uma revisão do Plano Estadual de Resíduos Sólidos (PERS) com foco no litoral e monitoramento por drones, além do apoio a associações de catadores, o que gera impacto social direto e aumenta a renda desses trabalhadores. O secretário da Seama Felipe Rigoni ressaltou que a política capixaba de resíduos sólidos contribui para a resiliência climática e para a economia sustentável.
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Grupo Águia Branca se destaca por ações de sustentabilidade e responsabilidade social
O Grupo Águia Branca reforça seu compromisso com o meio ambiente e com as comunidades por meio de iniciativas robustas de sustentabilidade. A empresa se destaca pela criação de uma reserva ambiental, pelo investimento em energias limpas e pela revitalização de seu programa de voluntariado.
Mata Atlântica e a biodiversidade
A Reserva Ambiental Águia Branca, criada em 2017, é um refúgio de mais de 2.225 hectares de Mata Atlântica em Vargem Alta, Espírito Santo. A área é uma RPPN (Reserva Particular do Patrimônio Natural) que protege inúmeras espécies de fauna e flora, incluindo a saíra-apunhalada, uma ave em risco de extinção. A reserva também é crucial para a Bacia do Rio Itapemirim, pois abriga dezenas de nascentes.
Energia limpa
O Grupo Águia Branca está apostando em energias renováveis com a AB Energias Renováveis. A empresa está instalando usinas solares no Espírito Santo e em Minas Gerais, com capacidade de gerar 2,56 MWp e 0,6 MWp, respectivamente. Outras iniciativas de eficiência energética já estão em operação em diversas filiais do país, reforçando a busca por práticas que minimizem o impacto ambiental.
Voluntariado
O programa de voluntariado Amigab, com mais de 20 anos de história, foi relançado com um formato mais flexível. A iniciativa, que sempre buscou o bem-estar dos funcionários por meio de ações sociais e recreativas, agora pretende engajar os colaboradores em um modelo que se adapta melhor às necessidades das comunidades, incentivando-os a contribuir para um mundo melhor.
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ESG na gestão pública: ES capacita gestores com curso
Para consolidar uma gestão pública moderna e sustentável, o Espírito Santo, por meio da Secretaria de Controle e Transparência (Secont) e da Escola de Serviço Público do Espírito Santo (Esesp), lançou o curso pioneiro “Extensão em ESG para a Gestão Pública”.
O curso, com 110 horas de duração, será realizado de agosto a dezembro e tem como objetivo capacitar líderes do serviço público nos princípios ESG (Ambiental, Social e Governança). A formação contará com a participação de especialistas renomados, como Paul Clements-Hunt, considerado o “pai do ESG”, e abordará temas como políticas ambientais, inclusão social, transparência e financiamento sustentável em nove módulos.
Além da capacitação, o estado capixaba tem investido em outras iniciativas, como o Portal ESG ES, uma plataforma que reúne informações e boas práticas de sustentabilidade na administração pública. A expectativa é que o curso inspire a criação de políticas públicas mais inovadoras e sustentáveis, fortalecendo a liderança do Espírito Santo na gestão ambiental.
